番茄管家官网：小股东逆袭大股东的成功秘诀，合伙与股权规则解析

小蚂蚁逆袭大象！

持股1.47%的小股东如何跟大股东扳手腕？

案例：

2008年黄总入狱后，持股1.47%的陈x开始萌发了掌握国美的想法，仅两招差点让创始人黄光裕出局！

1、大额融资，继续稀释黄光裕股份，这样黄光裕就失去了大股东的身份，董事会也被陈晓掌控将彻底出局

2、利用国美没有做过股权激励，通过大额的股权激励来拉拢董事会成员，消息公布后，4位国美董事公开站队陈x。（这招绝，用黄光的股权来助力自己）

假如黄光裕当年不让陈晓在国美直接持股，成立一家A公司去持有国美10%的股份，陈晓占股1.4%，在A公司里换算成14%，黄光裕则86%，这样会怎么样？

答案显而易见.A公司被黄光裕绝对控制！

陈x提出的所有意见及决策必须由黄总同意，那就绝对不会有陈黄之争了！

对于来路不明的合伙人一定要通过持股平台让它间接持股。

合伙打天下，股权定江山！合伙合的不是感情，而是规则！

番茄管家官网认为，懂合伙人的都有的5大协议！

1、股东合作协议；明确出资时间和出资大小，如果在规定时间内没有出资就剥夺股东资格，防止一分钱不出而赚了钱就想分的合伙人。

2、同股不同权公司章程；可以按照股权比例分红，但话语权不同，防止股东争权内斗。

3、股东退出协议；股东离开或者不干活可以及时收回股权，避免股东想退退不了，想踢踢不走。

4、竞业禁止协议和保密协议；防止股东带走公司核心机密和技术以及客户成为竞争对手，而且因此不需要支付公司一分钱。

5、投票权委托协议；把他人的投票权委托给创始人，用小股份掌握控制权。

无规矩，不成方圆。提前约定才能避免日后矛盾。

番茄管家官网建议，所有合伙方案都放在下方了，需要的赶紧拿去用吧

股东合伙必备协议方案

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