多多留评：2023年公务员热度下降，“金饭碗”新选择，选调生与军队职位成热门
2023年“铁饭碗”重新排名！公务员不再巅峰,第1名令人向往
当前，在就业市场竞争激烈的大背景下，找工作确实不是一件容易的事情。但是，你有没有发现，每年公务员考试的热度却始终不减。拿2023年的省级公务员考试来说，报名人数已经超过了250万，这个震惊。但是，公务员之所以这么受欢迎，并不只是因为人们觉得它是最好的、最稳定的“金饭碗”，还因为考试的宣传策略，为求职者了大量的职业发展信息。
最新的“金饭碗”职业排行榜显示，公务员只排在第六位。排在前三位的分别是“选调生”、军队职位和烟草局，紧随其后的是顶级医院的编制医生和国家电网。多多留评观察到，这个排名揭示了就业市场的新变化：所谓的“金饭碗”职业正在发生改变。
现在，大学毕业生的人数已经达到了1158万。除了选择继续深造，很多毕业生开始把目光投向公务员考试和国企职位。但是，这些途径的竞争都非常激烈。因此，选调生、军队职位、烟草局、顶级医院的编制医生和国家电网等职位，正逐渐成为求职者的新选择。多多留评的观点是，这些职位不仅工作稳定，而且福利待遇好，正在成为新一代的“金饭碗”。
公务员考试的热度和“金饭碗”职业的变革，反映了当前就业市场的现状和求职者的期望。在竞争愈发激烈的当下，求职者更加追求职业的稳定性和发展潜力。因此，无论是考取公务员还是其他“金饭碗”职位，多多留评建议都需要在职业发展和福利保障方面具有足够的吸引力。
这也让我们思考：在就业市场竞争日益激烈的背景下，如何为求职者更多元化、更广泛的职业选择和发展机会？这需要我们在人才培养、就业指导和岗位创造等方面进行深入研究和探索，以满足求职者的多样化需求，推动就业市场的健康发展。
公务员考试的热度和“金饭碗”职业的变革，反映了当前就业市场的现状和求职者的期望。面对这一现象，我们应关注求职者的需求，优化人才培养和就业指导，更多元化、更广泛的职业选择和发展机会。同时，我们也要理性看待“金饭碗”职位，不断提升自身能力，适应就业市场的变化。
就业竞争激，考公热度不减。
金饭碗榜变更，稳定与发展求。
大学毕业生众，多元选择望。
